爲了(le)更好的(de)拓展渠道,擴大(dà)市場(chǎng)份額,現在全國範圍内誠邀合作夥伴
我們成立于2016年,是整合強勢資源、及時(shí)響應國家政策、向互聯網轉型而成立的(de)創新型公司。自主研發基礎信創軟件,多(duō)樣産品打造互聯網+專業服務平台。
成立以來(lái),我們爲衆多(duō)的(de)企業提供了(le)不同階段服務産品和(hé)解決方案,打通(tōng)生态上下(xià)遊産業鏈,爲用(yòng)戶提供全方位、一體化(huà)的(de)線上及線下(xià)服務。
但我們并不會止步于此,我們想找到有潛力、有能力、有志向的(de)個(gè)人(rén)和(hé)機構進行合作,一起緻力于爲用(yòng)戶提供更優質的(de)技術服務。
如果您有一顆熱(rè)愛(ài)軟件行業的(de)心,想抓住市場(chǎng)需求,拓寬業務方向,但又愁找不到志同道合的(de)合作夥伴,那麽誠邀您加入我們,遇見更好的(de)自己!
招聘崗位
-
社會招聘
-
校園招聘
-
招聘職位
-
工作地點
-
招聘人(rén)數
-
招聘職位 客服專員(yuán)
-
工作地點 上海
-
招聘人(rén)數 10人(rén)
崗位詳情
崗位職責
1、負責客服熱(rè)線平台的(de)接聽(tīng),接收和(hé)解決客戶投訴;
2、負責客服與實驗室LIS交接平台及數據統計;
3、負責客戶滿意度調查;
4、熱(rè)線數據、客戶投訴收集上報,推動公司其它部門發展;
5、上級交付的(de)臨時(shí)任務。
任職要求
1、醫學檢驗、臨床醫學或護理(lǐ)等相關背景優先,中專以上學曆;
2、性格開朗,具有良好的(de)溝通(tōng)表達及協調能力;
3、能夠熟練操作電腦(nǎo)。
投遞簡曆
有意者請将簡曆投遞至郵箱:hr@sscms.com
-
招聘職位 銷售代表
-
工作地點 北(běi)京
-
招聘人(rén)數 4人(rén)
崗位詳情
崗位職責
1、負責客服熱(rè)線平台的(de)接聽(tīng),接收和(hé)解決客戶投訴;
2、負責客服與實驗室LIS交接平台及數據統計;
3、負責客戶滿意度調查;
4、熱(rè)線數據、客戶投訴收集上報,推動公司其它部門發展;
5、上級交付的(de)臨時(shí)任務。
任職要求
1、醫學檢驗、臨床醫學或護理(lǐ)等相關背景優先,中專以上學曆;
2、性格開朗,具有良好的(de)溝通(tōng)表達及協調能力;
3、能夠熟練操作電腦(nǎo)。
投遞簡曆
有意者請将簡曆投遞至郵箱:hr@sscms.com
-
招聘職位 檢驗技術員(yuán)
-
工作地點 上海
-
招聘人(rén)數 3人(rén)
崗位詳情
崗位職責
1、負責客服熱(rè)線平台的(de)接聽(tīng),接收和(hé)解決客戶投訴;
2、負責客服與實驗室LIS交接平台及數據統計;
3、負責客戶滿意度調查;
4、熱(rè)線數據、客戶投訴收集上報,推動公司其它部門發展;
5、上級交付的(de)臨時(shí)任務。
任職要求
1、醫學檢驗、臨床醫學或護理(lǐ)等相關背景優先,中專以上學曆;
2、性格開朗,具有良好的(de)溝通(tōng)表達及協調能力;
3、能夠熟練操作電腦(nǎo)。
投遞簡曆
有意者請将簡曆投遞至郵箱:hr@sscms.com
-
招聘職位 客服專員(yuán)
-
工作地點 上海
-
招聘人(rén)數 10人(rén)
崗位詳情
崗位職責
1、負責客服熱(rè)線平台的(de)接聽(tīng),接收和(hé)解決客戶投訴;
2、負責客服與實驗室LIS交接平台及數據統計;
3、負責客戶滿意度調查;
4、熱(rè)線數據、客戶投訴收集上報,推動公司其它部門發展;
5、上級交付的(de)臨時(shí)任務。
任職要求
1、醫學檢驗、臨床醫學或護理(lǐ)等相關背景優先,中專以上學曆;
2、性格開朗,具有良好的(de)溝通(tōng)表達及協調能力;
3、能夠熟練操作電腦(nǎo)。
投遞簡曆
有意者請将簡曆投遞至郵箱:hr@sscms.com
-
招聘職位 銷售代表
-
工作地點 北(běi)京
-
招聘人(rén)數 4人(rén)
崗位詳情
崗位職責
1、負責客服熱(rè)線平台的(de)接聽(tīng),接收和(hé)解決客戶投訴;
2、負責客服與實驗室LIS交接平台及數據統計;
3、負責客戶滿意度調查;
4、熱(rè)線數據、客戶投訴收集上報,推動公司其它部門發展;
5、上級交付的(de)臨時(shí)任務。
任職要求
1、醫學檢驗、臨床醫學或護理(lǐ)等相關背景優先,中專以上學曆;
2、性格開朗,具有良好的(de)溝通(tōng)表達及協調能力;
3、能夠熟練操作電腦(nǎo)。
投遞簡曆
有意者請将簡曆投遞至郵箱:hr@sscms.com
-
招聘職位 檢驗技術員(yuán)
-
工作地點 上海
-
招聘人(rén)數 3人(rén)
崗位詳情
崗位職責
1、負責客服熱(rè)線平台的(de)接聽(tīng),接收和(hé)解決客戶投訴;
2、負責客服與實驗室LIS交接平台及數據統計;
3、負責客戶滿意度調查;
4、熱(rè)線數據、客戶投訴收集上報,推動公司其它部門發展;
5、上級交付的(de)臨時(shí)任務。
任職要求
1、醫學檢驗、臨床醫學或護理(lǐ)等相關背景優先,中專以上學曆;
2、性格開朗,具有良好的(de)溝通(tōng)表達及協調能力;
3、能夠熟練操作電腦(nǎo)。
投遞簡曆
有意者請将簡曆投遞至郵箱:hr@sscms.com
-
招聘職位
-
工作地點
-
招聘人(rén)數
-
招聘職位 檢驗技術員(yuán)
-
工作地點 上海
-
招聘人(rén)數 3人(rén)
崗位詳情
崗位職責
1、負責客服熱(rè)線平台的(de)接聽(tīng),接收和(hé)解決客戶投訴;
2、負責客服與實驗室LIS交接平台及數據統計;
3、負責客戶滿意度調查;
4、熱(rè)線數據、客戶投訴收集上報,推動公司其它部門發展;
5、上級交付的(de)臨時(shí)任務。
任職要求
1、醫學檢驗、臨床醫學或護理(lǐ)等相關背景優先,中專以上學曆;
2、性格開朗,具有良好的(de)溝通(tōng)表達及協調能力;
3、能夠熟練操作電腦(nǎo)。
投遞簡曆
有意者請将簡曆投遞至郵箱:hr@sscms.com
-
招聘職位 銷售代表
-
工作地點 北(běi)京
-
招聘人(rén)數 4人(rén)
崗位詳情
崗位職責
1、負責客服熱(rè)線平台的(de)接聽(tīng),接收和(hé)解決客戶投訴;
2、負責客服與實驗室LIS交接平台及數據統計;
3、負責客戶滿意度調查;
4、熱(rè)線數據、客戶投訴收集上報,推動公司其它部門發展;
5、上級交付的(de)臨時(shí)任務。
任職要求
1、醫學檢驗、臨床醫學或護理(lǐ)等相關背景優先,中專以上學曆;
2、性格開朗,具有良好的(de)溝通(tōng)表達及協調能力;
3、能夠熟練操作電腦(nǎo)。
投遞簡曆
有意者請将簡曆投遞至郵箱:hr@sscms.com
-
招聘職位 客服專員(yuán)
-
工作地點 上海
-
招聘人(rén)數 10人(rén)
崗位詳情
崗位職責
1、負責客服熱(rè)線平台的(de)接聽(tīng),接收和(hé)解決客戶投訴;
2、負責客服與實驗室LIS交接平台及數據統計;
3、負責客戶滿意度調查;
4、熱(rè)線數據、客戶投訴收集上報,推動公司其它部門發展;
5、上級交付的(de)臨時(shí)任務。
任職要求
1、醫學檢驗、臨床醫學或護理(lǐ)等相關背景優先,中專以上學曆;
2、性格開朗,具有良好的(de)溝通(tōng)表達及協調能力;
3、能夠熟練操作電腦(nǎo)。
投遞簡曆
有意者請将簡曆投遞至郵箱:hr@sscms.com
-
招聘職位 檢驗技術員(yuán)
-
工作地點 上海
-
招聘人(rén)數 3人(rén)
崗位詳情
崗位職責
1、負責客服熱(rè)線平台的(de)接聽(tīng),接收和(hé)解決客戶投訴;
2、負責客服與實驗室LIS交接平台及數據統計;
3、負責客戶滿意度調查;
4、熱(rè)線數據、客戶投訴收集上報,推動公司其它部門發展;
5、上級交付的(de)臨時(shí)任務。
任職要求
1、醫學檢驗、臨床醫學或護理(lǐ)等相關背景優先,中專以上學曆;
2、性格開朗,具有良好的(de)溝通(tōng)表達及協調能力;
3、能夠熟練操作電腦(nǎo)。
投遞簡曆
有意者請将簡曆投遞至郵箱:hr@sscms.com
-
招聘職位 銷售代表
-
工作地點 北(běi)京
-
招聘人(rén)數 4人(rén)
崗位詳情
崗位職責
1、負責客服熱(rè)線平台的(de)接聽(tīng),接收和(hé)解決客戶投訴;
2、負責客服與實驗室LIS交接平台及數據統計;
3、負責客戶滿意度調查;
4、熱(rè)線數據、客戶投訴收集上報,推動公司其它部門發展;
5、上級交付的(de)臨時(shí)任務。
任職要求
1、醫學檢驗、臨床醫學或護理(lǐ)等相關背景優先,中專以上學曆;
2、性格開朗,具有良好的(de)溝通(tōng)表達及協調能力;
3、能夠熟練操作電腦(nǎo)。
投遞簡曆
有意者請将簡曆投遞至郵箱:hr@sscms.com
-
招聘職位 客服專員(yuán)
-
工作地點 上海
-
招聘人(rén)數 10人(rén)
崗位詳情
崗位職責
1、負責客服熱(rè)線平台的(de)接聽(tīng),接收和(hé)解決客戶投訴;
2、負責客服與實驗室LIS交接平台及數據統計;
3、負責客戶滿意度調查;
4、熱(rè)線數據、客戶投訴收集上報,推動公司其它部門發展;
5、上級交付的(de)臨時(shí)任務。
任職要求
1、醫學檢驗、臨床醫學或護理(lǐ)等相關背景優先,中專以上學曆;
2、性格開朗,具有良好的(de)溝通(tōng)表達及協調能力;
3、能夠熟練操作電腦(nǎo)。
投遞簡曆
有意者請将簡曆投遞至郵箱:hr@sscms.com
人(rén)才理(lǐ)念
期待您的(de)加入
-
人(rén)力資源核心競争力
不斷探索、發展、創新有巨大(dà)吸引力的(de)組織制度和(hé)組織文化(huà),把普通(tōng)的(de)人(rén)變成優秀的(de)人(rén),優秀的(de)人(rén)變成卓越的(de)人(rén),幫助人(rén)在這(zhè)裏實現自己的(de)人(rén)生夢想
-
人(rén)力資源戰略
建立科學、系統的(de)人(rén)力資源管理(lǐ)體系和(hé)有競争力的(de)市場(chǎng)化(huà)薪酬體系,創造尊重人(rén)的(de)價值、開發人(rén)的(de)潛能、升華人(rén)的(de)心靈的(de)人(rén)才成長(cháng)環境和(hé)工作氛圍,通(tōng)過持續吸收、培養和(hé)激勵地産行業優秀人(rén)才,爲公司戰略推進和(hé)實現提供人(rén)力資源保障,實現員(yuán)工價值最大(dà)化(huà)。
-
人(rén)力資源目标
以人(rén)爲本知人(rén)善用(yòng)業績主導誠信爲先注重培訓市場(chǎng)化(huà)薪酬以業績爲導向的(de)考核體系實現員(yuán)工價值最大(dà)化(huà)